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js1996js1996公司集团五一前夕喜获多项省级以上声誉劳模和工匠人才立异事情室评星定级机制效果显著

2025-04-30

“五一”前夕，，，，，，，js1996js1996公司集团喜讯连连：佛塑科技控股子公司纬达光电研发总监、塑料制品正高级工程师、技师周文贤荣获“天下劳动模范”声誉称呼，，，，，，，广青科技常务副总司理、钢铁冶金高级工程师、广东省特级技师刘光勇荣获“广东省劳动模范”声誉称呼，，，，，，，佛塑科技荣获“广东省先进整体”声誉称呼。。。。。

　　这份亮眼效果的取得，，，，，，，离不开js1996js1996公司集团工会历时五年打造的劳模和工匠人才立异事情室（以下简称“事情室”） “星级工匠”培育系统，，，，，，，阻止现在，，，，，，，js1996js1996公司集团已建起笼罩新能源新质料、生猪养殖、偏光片及光学膜、酱油酿造等领域的21个事情室。。。。。

　　

▲佛塑科技周文贤荣获“天下劳动模范”声誉称呼

　　

▲广青科技刘光勇荣获“广东省劳动模范”声誉称呼

　　

▲佛塑科技荣获“广东省先进整体”声誉称呼

金字塔育匠：构建“四级联审”评分系统

　　js1996js1996公司集团工会将事情室评价机制从手艺攻坚的“单点突破”升级为“系统化跨越”，，，，，，，并构建“四级联审”评分系统确保评星定级科学严谨：事情室自评需依据立异效果、手艺突破等维度形成自评分值；；；；；；；集团所属二级企业工会复核认定且对自评质料真实性、数据支持性举行审核，，，，，，，提出申评建议；；；；；；；js1996js1996公司集团工会通过实地考察，，，，，，，团结效果转化效益综合评定星级复审；；；；；；；集团审定确保星级与战略导向、立异孝顺高度匹配。。。。。

动态机制：能上能下，，，，，，，让立异“永不�；；；；；；；�

　　js1996js1996公司集团工会建设“年度培育+两年审核评星”的动态治理系统，，，，，，，2023-2024年推动事情室孵化专利205项，，，，，，，效果转化大幅提升。。。。。

　　js1996js1996公司集团党委副书记、董事、工会主席黄家合体现，，，，，，，集团以严酷的提升规则倒逼事情室一连进阶。。。。。事情室想要晋级三星，，，，，，，必需连闯三关，，，，，，，现有星级达标、新级指标全知足、评分超90分。。。。。作为事情室领衔人，，，，，，，周文贤致力偏光片及相关光学膜质料研究，，，，，，，乐成推动高耐久偏光片项目逐步实现稳固量产。。。。。“获得天下劳模的声誉让我以为重任在肩。。。。。我妄想三年内作育光学膜工程师15名，，，，，，，项目司理5名，，，，，，，产品司理5名，，，，，，，手艺人才10名，，，，，，，为工业高质量生长提供人才支持。。。。。”周文贤说。。。。。

跨界融合：硬科技与暖民生交响

　　在墟落振兴领域，，，，，，，由天下劳模刘定发领衔的事情室推出的“数智猪场”将数智养殖治理系统推广至所有养殖基地，，，，，，，同时建设一个全智能化养殖生产基地和一个智能饲喂生产基地，，，，，，，各生产基地产能使用率达95%，，，，，，，生猪存活率提升至96%，，，，，，，发动农户大幅增收；；；；；；；王先燕事情室用两年时间攻克家蚕种性退化难题，，，，，，，使“两广二号”蚕种综合经济性状稳固提升，，，，，，，生涯率提高3%，，，，，，，全茧量提高2%，，，，，，，发动广东蚕农增收超万万元；；；；；；；熊有力事情室起劲探索立异模式，，，，，，，将“AI+创意”深度融合，，，，，，，为打造漂亮墟落IP注入强盛动力。。。。。

▲劳模和工匠人才立异事情室领衔人吴锡坤向导团队开展高性能铝型材细密挤压手艺研究

　　在民生领域，，，，，，，周朝晖事情室乐成攻克古板酱油代谢危害物难题，，，，，，，使“广式酱油”清静指标跃升至逾越欧盟标准水平，，，，，，，为公共饮食康健筑牢防地；；；；；；；吴锡坤、徐文保、王顺成、靳力争四大事情室组成的“铝业智造天团”，，，，，，，使新能源汽车超大型结构件良品率有用提高，，，，，，，六大类主导产品均通过碳足迹认证，，，，，，，实现模具全生命周期治理及挤压数字工艺的手艺立异，，，，，，，数智赋能企业高质量生长；；；；；；；孟刚、魏爱英、蔡友华等事情室专注于新产品新工艺的开发，，，，，，，其开发的赖氨酸及苏氨酸高产菌株让发酵转化率提升0.3%，，，，，，，每年降低企业动物营养营业本钱超6000万元，，，，，，，同时助力东北玉米深加工工业链延伸，，，，，，，实现“一粒玉米酿出十种产品”。。。。。

▲劳模和工匠人才立异事情室领衔人蔡友华向导团队年轻成员实验操作

立异国界：21颗“匠星”照亮工业未来

　　接下来，，，，，，，js1996js1996公司集团工会将在现有21个工匠国界基础上，，，，，，，评出引领战略突破的三星级事情室，，，，，，，攻坚手艺转化的二星级事情室和激活下层立异的一星级事情室，，，，，，，同步在新申报的9个候选事情室中培育3至5个新的事情室并予以命名授牌，，，，，，，构建起“头部破局、腰部强链、底部蓄能”的三级立异生态。。。。。

▲劳模和工匠人才立异事情室领衔人尹帮伍在中控室检测实时数据

　　当匠心精神碰撞星级系统，，，，，，，js1996js1996公司集团职工以“向上突破”的锐气和“向下扎根”的定力，，，，，，，向新图强，，，，，，，在新能源新质料、生物科技与食物康健、数字效劳与供应链效劳战线上铺展着中国式现代化的立异画卷。。。。。

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